1. Definir cada una de las leyes

1. Definir cada una de las leyes con sus respectivas enmiendas y discuta sus implicaciones para el profesional de enfermería de Puerto Rico. A. Ley # 254 del 31 de diciembre de 2015 y el Reglamento 9104 de 2019 B. Ley #9 – 1987, sus enmiendas y reglamento C. Ley #82 – 1973 y Ley #306 – 2004 D. Ley #11- 1976 – incluya normas de educación continua y requisitos de renovación de licencia y registro. E. Ley COBRA (EMTALA) de 1 de julio de 1986 F. Ley OSHA del 29 de diciembre de 1970 G. Ley HIPAA del 14 de abril de 2003 H. Ley 100 del 30 de junio de 1959 (contra el discrimen en el empleo) REFERENCIAS Y RECURSOS: Craven, R. & Hirnle, C. (2017). Fundamentals of Nursing: Human Health and Function. (8th ed). Wolters Kluwer. Huber, D. (2018). Leadership and Nursing Care Management. (6th ed.). Elsevier Marquis, B. & Huston C. (2018). Leadership: Roles and management functions in nursing: Theory & Application (9th ed.). Wolters Kluwer. Revistas de Enfermería: ej: Impulso Ley #9, #11, #82, #79, # 306, Reglamento de la Ley 254 de 2015 del 2019. ) Colegio de Profesionales de Enfermería de Puerto Rico () Junta Examinadora de Enfermería de PR Departamento de Salud – Secretaria Auxiliar Escuela de Leyes – Universidad Interamericana de Hato Rey. SCIENCE HEALTH SCIENCE NURSING NURSING ENFE

******CLICK ORDER NOW BELOW AND OUR WRITERS WILL WRITE AN ANSWER TO THIS ASSIGNMENT OR ANY OTHER ASSIGNMENT, DISCUSSION, ESSAY, HOMEWORK OR QUESTION YOU MAY HAVE. OUR PAPERS ARE PLAGIARISM FREE*******."